2020新年伊始，受新冠肺炎疫情影響，集團經(jīng)營及業(yè)務(wù)拓展遇到一定的困難，但是這并不妨礙盈超人拼搏的斗志，尤其在工作的一線涌現(xiàn)出一批為了集團發(fā)展無私奉獻的基層管理者及儲備干部。為貫徹“基層管理及儲備干部素質(zhì)能力動員會”精神，經(jīng)集團董事會研究，決定對黃姍姍、唐志容二位員工進行表彰，并做出以下獎勵：

    薪酬核算主管黃姍姍入職一年來，一直投身于崗位工作的一線，不僅本職工作按質(zhì)按量完成，并且積極聯(lián)系客戶拓展業(yè)務(wù)，僅今年上半年就在公司的支持及其他同事的配合下主動承接近1000萬元的業(yè)務(wù)；此外還努力為公司的融資做出了突出的貢獻，為此特獎勵4000元以資鼓勵。

    人事專員唐志容，作為公司儲備干部，入職兩年以來，工作一直勤勤勉勉，其積極性和責任感有目共睹。尤其今年以來，由于業(yè)務(wù)發(fā)展需要，人事行政部工作任務(wù)繁重，為了跟上集團發(fā)展的步伐，她常常加班加點完成領(lǐng)導交待的工作，毫無怨言。對此，公司決定出資送其參加《全員頂層設(shè)計》課程培訓一次，給予上調(diào)薪資500元/月的獎勵。